Sök
Sök bland riksdagens alla dokument och publiceringar. För att avgränsa sökningen, använd filter eller välj att sortera efter kategori. Via Populära sökningar kommer du snabbt till innehåll som många efterfrågar.
13 492 träffar med vald kategori och filter, Sökning utan sökord, sorterat efter datum
- Dokument & lagar
Höjd ersättning till personligt biträde för synskadade
Motion 2005/06:A201 av Jan Ertsborn (fp)
Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om behovet av en utredning av ersättningsnivåerna till personligt biträde för synskadade i arbetssituationer. Motivering Synskadade som har ett arbete har ibland på grund av just synskadan ett behov av att ha ett personligt- Inlämnad
- 2005-10-05
- Förslag
- 1
- Datum
- 2005-09-20
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU1
- Riksdagsbeslut
- (1 yrkande): 1 avslag
- Dokument & lagar
Funktionshindrades rätt till arbete
Motion 2005/06:A210 av Kaj Nordquist (s)
Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om funktionshindrades rätt till arbete. Motivering Det finns ett direkt samband mellan minskade insatser och att ansvaret för funktionshindrade har decentraliserats. Arbetsförmedlingarnas handläggare har i dagsläget- Inlämnad
- 2005-10-05
- Förslag
- 1
- Datum
- 2005-09-19
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU1
- Riksdagsbeslut
- (1 yrkande): 1 avslag
- Dokument & lagar
Arbetsrättslagstiftning
Motion 2005/06:A206 av Hans Hoff (s)
Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om arbetsrättslagstiftning. Motivering MBL och LAS är båda lagar som funnits med sedan 1970-talet. Dock har det skydd som de innebär för arbetstagarna urholkats genom en successiv liberalisering i Arbetsdomstolens- Inlämnad
- 2005-10-05
- Förslag
- 1
- Datum
- 2005-09-19
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU3
- Riksdagsbeslut
- (1 yrkande): 1 avslag
- Dokument & lagar
Arbete för funktionshindrade som fyllt 65 år
Motion 2005/06:A203 av Lars-Ivar Ericson och Agne Hansson (c)
Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om stöd åt funktionshindrade efter 65 år. Motivering Antalet äldre i vårt samhälle ökar och därmed även de som vill fortsätta sitt arbete efter pensioneringen. Detta förhållningssätt bör samhället uppmuntra genom att- Inlämnad
- 2005-10-05
- Förslag
- 1
- Datum
- 2005-09-19
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU1
- Riksdagsbeslut
- (1 yrkande): 1 bifall,
- Dokument & lagar
Jobb efter 65 för funktionshindrade
Motion 2005/06:A202 av Marietta de Pourbaix-Lundin (m)
Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om behovet av konsekvensändringar i arbetsmarknadspolitiska åtgärder för personer med funktionshinder, t.ex. lönebidrag, personligt biträde och rätt till hjälpmedel, så att också dessa personer skall kunna vara kvar längre- Inlämnad
- 2005-10-05
- Förslag
- 1
- Datum
- 2005-09-19
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU1
- Riksdagsbeslut
- (1 yrkande): 1 bifall,
- Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 2
Omröstning 2004/05:AU7p2 Utvidgningen av diskrimineringsförbudet i lagen (2003:307) om förbud mot diskrimineringen
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 2 Utvidgningen av diskrimineringsförbudet i lagen 2003:307 om förbud mot diskrimineringen Riksdagen bifaller proposition 2004/05:147 punkt 5 i denna del och avslår motion 2004/05:A7. Datum: 2005-06-01 Omröstning i sakfrågan Utskottets - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 19
Omröstning 2004/05:AU7p19 En konkurrensutsatt offentlig sektor
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 19 En konkurrensutsatt offentlig sektor Riksdagen avslår motionerna 2004/05:A261 yrkande 6 och 2004/05:A352 yrkande 8. Datum: 2005-06-01 Omröstning i sakfrågan Utskottets förslag mot reservation 9 m, c, fp, kd Parti Ja Nej Avstående - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 13
Omröstning 2004/05:AU7p13 Inriktningen på jämställdhetspolitiken
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 13 Inriktningen på jämställdhetspolitiken Riksdagen avslår motion 2004/05:A291. Datum: 2005-06-01 Omröstning i sakfrågan Utskottets förslag mot reservation 7 v Parti Ja Nej Avstående Frånvarande s 131 0 0 13 m 37 0 - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 10
Omröstning 2004/05:AU7p10 Skyddet för föräldralediga
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 10 Skyddet för föräldralediga Riksdagen avslår motion 2004/05:A8 yrkande 4. Datum: 2005-06-01 Omröstning i sakfrågan Utskottets förslag mot reservation 3 m, c, kd Parti Ja Nej Avstående Frånvarande s 131 0 0 13 m 0 - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 1
Omröstning 2004/05:AU7p1 Sättet att genomföra likabehandlingsdirektivet
Votering: betänkande 2004/05:AU7 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering, förslagspunkt 1 Sättet att genomföra likabehandlingsdirektivet Riksdagen avslår motion 2004/05:A6. Datum: 2005-06-01 Omröstning i sakfrågan Utskottets förslag mot reservation 1 m Parti Ja Nej Avstående Frånvarande s 131 0 0 13 m 0 - Dokument & lagar
med anledning av framst. 2004/05:RRS22 Riksrevisionens styrelses framställning angående arbetslöshetsförsäkringen - kontroll och effektivitet
Motion 2004/05:A11 av Anders Wiklund och Camilla Sköld Jansson (v)
Motion till riksdagen 2004/05:A11 av Anders Wiklund och Camilla Sköld Jansson (v) med anledning av framst. 2004/05:RRS22 Riksrevisionens styrelses framställning angående arbetslöshetsförsäkringen kontroll och effektivitet Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen- Inlämnad
- 2005-06-02
- Förslag
- 2
- Datum
- 2005-06-01
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU5
- Riksdagsbeslut
- (2 yrkanden): 2 avslag
- Dokument & lagar
med anledning av framst. 2004/05:RRS22 Riksrevisionens styrelses framställning angående arbetslöshetsförsäkringen - kontroll och effektivitet
Motion 2004/05:A10 av Carl B Hamilton m.fl. (fp)
Motion till riksdagen 2004/05:A10 av Carl B Hamilton m.fl. (fp) med anledning av framst. 2004/05:RRS22 Riksrevisionens styrelses framställning angående arbetslöshetsförsäkringen kontroll och effektivitet Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om de åtgärder- Inlämnad
- 2005-06-02
- Förslag
- 3
- Datum
- 2005-06-01
- Utskottsberedning
- 2005/06:AU5
- Riksdagsbeslut
- (3 yrkanden): 3 avslag
- Dokument & lagar
Arbetsmarknadsutskottets sammanträde Tisdag 2005-05-24 kl. 11:00
Utskottens kallelser och föredragningslistor 2004/05:24
Föredragningslista Arbetsmarknadsutskottet 2004/05:24 Kallelse Kallelse: Utskottssammanträde 2004/05:24 Datum och tid: 11:00 Plats: RÖ 5-38 EU-information av statssekreterare Anders Teljebäck med medarbetare, Näringsdepartementet Föredragningslista 1. Kanslimeddelanden GU- 2. EU-information TA- 3. Justering av - Dokument & lagar
Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering
Betänkande 2004/05:AU7
Den 1 juli 2005 utvidgas förbudet mot könsdiskriminering. Det utvidgade förbudet ska gälla bland annat inom socialförsäkringssystemet, hos arbetsförmedlingen, vid yrkespraktik, för medlemskap i fack-, arbetsgivar- och yrkesföreningar och vid handel med varor, tjänster och bostäder. Även skyddet för inhyrd och inlånad arbetskraft stärks. Det införs också ett uttryckligt förbud mot instruktioner att diskriminera i både jämställdhetslagen och 2003 års lag om förbud mot diskriminering. Trakasserier på grund av kön och sexuella trakasserier blir uttryckligen förbjudet. Förbudet mot könsdiskriminering gäller inte tillhandahållande av tjänster eller bostäder om olika behandling av kvinnor och män "kan motiveras av ett berättigat mål och de medel som används är lämpliga och nödvändiga för att uppnå målet". Beslutet innebär att tre EU-direktiv genomförs i svensk lag. Lagändringarna syftar till att stärka jämställdhetssträvandena i samhället. Ändringarna innebär att skyddet mot könsdiskriminering nu i princip blir lika omfattande som det tidigare skyddet mot diskriminering på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder och sexuell läggning. Jämställdhetsombudsmannen (JämO) ska få tillsyn över de nya förbuden mot könsdiskriminering.- Behandlade dokument
- 29
- Förslagspunkter
- 29
- Reservationer
- 20
- Anföranden och repliker
- 27, 67 minuter
- Justering
- 2005-05-24
- Datum
- 2005-05-24
- Debatt
- 2005-05-31
- Beslut
- 2005-06-01
- Dokument & lagar
Arbetsmarknadsutskottets sammanträde Tisdag 2005-05-17 kl. 11:00
Utskottens kallelser och föredragningslistor 2004/05:23
Föredragningslista Arbetsmarknadsutskottet 2004/05:23 Kallelse Kallelse: Utskottssammanträde 2004/05:23 Datum och tid: 11:00 Plats: RÖ 5-38 Information om proposition 2004/05:147 Ett utvidgat skydd mot könsdiskriminering av kansliråd Örjan Härneskog, Näringsdepartementet Föredragningslista 1. Kanslimeddelanden - Dokument & lagar
Arbetsmarknadsutskottets sammanträde Torsdag 2005-05-12 kl. 09:15
Utskottens kallelser och föredragningslistor 2004/05:22
Föredragningslista Arbetsmarknadsutskottet 2004/05:22 Kallelse Kallelse: Utskottssammanträde 2004/05:22 Datum och tid: 09:15 Plats: RÖ 5-38 Föredragningslista 1. Kanslimeddelanden GU- 2. EU-information 3. Justering av betänkande 2004/05:AU9 Utvidgad rätt till information för arbetstagarorganisationer SF- 4. Behandling - Dokument & lagar
Utvidgad rätt till information för arbetstagarorganisationer
Betänkande 2004/05:AU9
Riksdagen godkände regeringens förslag om utvidgad rätt till information för arbetstagarorganisationer. I dag är arbetsgivare skyldiga att lämna fortlöpande information om verksamheten till arbetstagarorganisationer som de har kollektivavtal med. En ny tvingande bestämmelse införs som innebär att arbetsgivaren ska lämna motsvarande information till arbetstagarorganisationerna i de fall där arbetsgivaren inte är bunden av något kollektivavtal alls. Informationen ska ges till den lokala arbetstagarorganisationen om en sådan finns på arbetsplatsen. En arbetstagarrepresentant som får information har rätt till skälig ledighet för att ta emot informationen. De nya reglerna träder i kraft den 1 juli 2005.- Behandlade dokument
- 2
- Förslagspunkter
- 2
- Reservationer
- 1
- Justering
- 2005-05-12
- Datum
- 2005-05-12
- Debatt
- 2005-05-26
- Beslut
- 2005-05-26
- Dokument & lagar
Arbetsmarknadsutskottets sammanträde Tisdag 2005-05-10 kl. 11:00
Utskottens kallelser och föredragningslistor 2004/05:21
Föredragningslista Arbetsmarknadsutskottet 2004/05:21 Kallelse Kallelse: Utskottssammanträde 2004/05:21 Datum och tid: 11:00 Plats: RÖ 5-38 Föredragningslista 1. Kanslimeddelanden GU- 2. EU-information TA- 3. Information från beredningsområdet SF- 4. Behandling av proposition 2004/05:100 2005 års ekonomiska vårproposition, - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU8 Arbetsrätt, förslagspunkt 6
Omröstning 2004/05:AU8p6 Upphävande av turordningsundantaget
Votering: betänkande 2004/05:AU8 Arbetsrätt, förslagspunkt 6 Upphävande av turordningsundantaget Riksdagen antar utskottets förslag enligt bilaga 2 till ändring i lagen 1982:80 om anställningsskydd. Därmed bifaller riksdagen motionerna 2004/05:A209, 2004/05:A233, 2004/05:A241, 2004/05:A251, 2004/05:A267, 2004/05:A269 - Dokument & lagar
Votering: betänkande 2004/05:AU8 Arbetsrätt, förslagspunkt 2
Omröstning 2004/05:AU8p2 Översyn av arbetsrätten m.m.
Votering: betänkande 2004/05:AU8 Arbetsrätt, förslagspunkt 2 Översyn av arbetsrätten m.m. Riksdagen avslår motionerna 2004/05:A214, 2004/05:A225, 2004/05:A269 yrkande 9, 2004/05:A294, 2004/05:A305, 2004/05:A337, 2004/05:A352 yrkande 19, 2004/05:A356 yrkandena 19, 20 och 22, 2004/05:A371, 2004/05:A375 yrkande 11 och 2004/05:A381.