om rättsstridigt tvång på arbetsplatser Mot.

Motion 1987/88:A738 av Birger Hagård (m)

Observera att dokumentet är inskannat och fel kan förekomma.

Motion till riksdagen
1987/88:A738

av Birger Hagård (m)
om rättsstridigt tvång på arbetsplatser Mot.

1987/88

A738-750

Sedan långa tider förekommer inom den svenska arbetsmarknaden ett visst
rättsstridigt tvång mot den enskilde, vilket inte bara drabbar arbetsmarknadens
parter utan också får konsekvenser för tredje man. Det ligger i
allmänhetens intresse att arbetsvilliga utan ingripande och hot från enskilda
organisationer får fullgöra sina arbetsuppgifter för att allmänhetens krav på
service i stundom samhällsviktiga funktioner skall kunna upprätthållas. För
några år sedan väckte övergrepp från fackföreningarnas sida i Stöde och
Ullared - i somras på Gotland - allmänt uppseende. Fackföreningsrörelsen
har också under fler år nonchalerat riksdagsuttalanden mot kollektivanslutningen
till det socialdemokratiska partiet.

Lagstiftning synes vara nödvändig för att kunna stävja de värsta överdrifterna
av denna översittarmentalitet, som inte hör hemma i ett rättssamhälle
och för övrigt torde strida mot regeringsformens regler i 2 kap. 1 och 2 §§ om
föreningsfrihet.

Brottsbalkens 4 kap. 4§ bör således kompletteras med ett tillägg till
straffbestämmelsen mot olaga tvång av följande lydelse: ”Lag samma vare,
där man, på sätt nu är sagt, försöker tvinga någon till deltagande i
arbetsinställelse eller hindra någon att återgå till arbete eller att antaga
erbjudet arbete.”

Därmed skulle anknytning vinnas till äldre rätt i strafflagens 15 kap. 22 § 2
mom.

Hemställan

Med stöd av det anförda hemställs

att riksdagen hos regeringen begär förslag till lagstiftning mot
rättsstridigt tvång på arbetsplatser.

Stockholm den 25 januari 1988
Birger Hagård (m)

1 Riksdagen 1987188.3sami NrA738-750