HBT-kompetens hos offentligt anställda

Motion 2008/09:A324 av Hans Olsson och Phia Andersson (s)

Förslag till riksdagsbeslut

Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om HBT‑kompetens hos offentligt anställda.

Motivering

Vi eftersträvar att alla i Sverige ska kunna visa sin kärlek öppet, oavsett sexuell läggning.

Genom olika lagar har vi stärkt HBT‑personers rättigheter i samhället. I dag är det till exempel lagligt att prövas som adoptivförälder eller att kunna få barn genom inseminering av lesbiska kvinnor. Mångfald är ett viktigt ledord i sammanhanget där man måste ha respekt för människors egna val och identitet. Ingen ska behöva utsättas för trakasserier eller diskrimineras på grund av sin läggning; detta säger även den nya diskrimineringslagen.

Det är viktigt att bli bemött med respekt och förståelse, därför anser vi att det är värdefullt att de personer som man kommer i kontakt med när det gäller samhällets åtaganden – vården, skolan, utbildningsväsendet etc. – ska vara kunniga och ha respekt för varje människa.

Det är viktigt att anställda i stat, regioner, landsting och kommuner har god insikt i HBT‑frågorna så att man kan bemöta människor med både kunskap och respekt. Därför bör frågan om HBT-kunskap aktualiseras på såväl statlig, kommunal som landstingskommunal nivå.

Stockholm den 26 september 2008
Hans Olsson (s)	Phia Andersson (s)