Socialförsäkringsförmåner under graviditet
Skriftlig fråga 2010/11:338 av Ericson, Gunvor G (MP)
Frågan är besvarad
Händelser
- Inlämnad
- 2011-02-28
- Anmäld
- 2011-03-01
- Besvarad
- 2011-03-09
- Svar anmält
- 2011-03-09
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.
den 28 februari
Fråga
2010/11:338 Socialförsäkringsförmåner under graviditet
av Gunvor G Ericson (MP)
till statsrådet Ulf Kristersson (M)
Det är problem för egna företagare som är gravida att få havandeskapspenning. Den 28 februari 2011 skriver Dagens Nyheter om en kvinna som är egenföretagare men nekades havandeskapspenning när hon avbröt sin egen verksamhet, trots att läkare bedömde den som farlig för fostret.
Motiveringen till avslaget var att egenföretagare inte har rätt att stänga av sig själv från arbetet. Senare fick kvinnan även avslag på de sista 50 dagarnas havandeskapsersättning eftersom hon inte anmält sig som arbetssökande under tiden.
Beskrivningen skildrar ett moment 22 som varje medborgare kan uppröras över. Det är inte rimligt att systemet har sådana luckor och ett administrativt regelverk som det är troligt att människor inte har kunskap om, men som gör att de faller utanför reglerna.
Socialförsäkringsutskottet har nyligen gjort ett tillkännagivande (sfu 1) om att regeringen bör göra en översyn av regelverk och tillämpning av olika socialförsäkringsförmåner vid graviditet och överväga om det behövs förändringar eller förtydliganden i socialförsäkringen.
Att detta behövs är mycket tydligt och jag anser att det är högst angeläget att regeringen skyndsamt återkommer med ett lagförslag som ger anställda och företagare samma rätt under graviditeten.
Avser statsrådet att vidta några åtgärder för att skyndsamt återkomma med förslag i frågan?
Svar på skriftlig fråga 2010/11:338 besvarad av Socialminister Göran Hägglund
Svar på fråga
2010/11:338 Socialförsäkringsförmåner under graviditet
Socialminister Göran Hägglund
Gunvor G Ericson har frågat socialförsäkringsministern om han avser att vidta några åtgärder för att skyndsamt återkomma med förslag i frågan om att ge anställda och företagare samma rätt under graviditeten.
Arbetet inom regeringen är så fördelat att det är jag som ska svara på frågan.
Både arbetstagare och egna företagare omfattas av graviditetspenning, tidigare benämnd havandeskapspenning, på grund av fysiskt påfrestande arbete. Däremot är det endast arbetstagare som omfattas av graviditetspenning på grund av risker i arbetsmiljön. Regeringen gav därför den 21 december 2009 Arbetsmiljöverket ett uppdrag att i samråd med Försäkringskassan analysera möjligheterna för företagare att under havandeskap, i likhet med arbetstagare, omfattas av rätten till graviditetspenning på grund av risker i arbetsmiljön. Uppdraget har redovisats och ärendet bereds för närvarande inom Regeringskansliet.
Beträffande det tillkännagivande från socialförsäkringsutskottet som Gunvor G Ericson nämner, har regeringen i budgetpropositionen för 2011 aviserat att den olika behandlingen av kvinnors graviditetsrelaterade besvär i trygghetssystemen ska analyseras och bristerna åtgärdas. Som en följd av detta har regeringen givit Inspektionen för socialförsäkringen i uppdrag att analysera tillämpningen av lagstiftningen inom sjukpenning och graviditetspenning, i ärenden som rör kvinnor med graviditetsrelaterade besvär.
Intressenter
Frågeställare
Ställd till
Besvarad av
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.