Socialförsäkringarna och en fungerande arbetsmarknad över gränserna
Skriftlig fråga 2005/06:865 av Hammarbergh, Krister (m)
Frågan är besvarad
Händelser
- Anmäld
- 2006-01-25
- Inlämnad
- 2006-01-25
- Besvarad
- 2006-02-01
- Svar anmält
- 2006-02-01
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.
den 25 januari
Fråga 2005/06:865 av Krister Hammarbergh (m) till statsrådet Hans Karlsson (s)
Socialförsäkringarna och en fungerande arbetsmarknad över gränserna
I Sverige måste man i dag vara sjukförsäkrad i det land där man arbetar. Detta skapar problem för en fungerande arbetsmarknad för regioner i gränsområdena, detta även mellan medlemsstater inom den Europeiska Unionen.
Konsekvensen kan bli enligt följande:
En person som bor i Sverige med 50 % sjukpenning och som erbjuds ett arbete i Finland på 50 % får inte behålla sin sjukpenning i Sverige. Ingen deltidssjukpenning kan utbetalas till personen i Finland eftersom inget tidigare heltidsarbete kan uppvisas.
Detta innebär i praktiken att personen i fråga inte tar halvtidsarbetet i Finland eftersom dennes försörjningsmöjligheter försämras i stället för att förbättras, vilket alltid borde vara fallet när en person går till ett arbete.
Vilka konkreta åtgärder avser statsrådet att vidta för att förhindra att sjukförsäkringssystemet blir ett hinder för en fungerande arbetsmarknad över gränsen mellan Sverige och Finland?
Svar på skriftlig fråga 2005/06:865 besvarad av Hans Karlsson
den 1 februari
Svar på fråga 2005/06:865 om socialförsäkringarna och en fungerande arbetsmarknad över gränserna
Statsrådet Hans Karlsson
Krister Hammarbergh har frågat mig vilka konkreta åtgärder jag avser att vidta för att förhindra att sjukförsäkringssystemet blir ett hinder för en fungerande arbetsmarknad över gränsen mellan Sverige och Finland.
Sveriges medlemskap i EU medför att rådets förordning (EEG) nr 1408/71 om tillämpning av systemen för social trygghet ska tillämpas beträffande anställda, egenföretagare eller deras familjemedlemmar som flyttar inom gemenskapen. Denna förordning syftar generellt till att dels garantera att den som rör sig mellan medlemsländerna är försäkrad i något land, dels undvika uppkomsten av dubbelförsäkring. En grundläggande princip är att en person på vilken förordningen är tillämplig ska omfattas av lagstiftningen i endast ett land. Som huvudregel ska vederbörande omfattas av arbetslandets lagstiftning, det vill säga lagstiftningen i det land där arbetet rent faktiskt utförs. Om en arbetstagare däremot arbetar i flera länder @ varav bosättningslandet är ett @ ska arbetstagaren omfattas av bosättningslandets lagstiftning.
I och med arbetet är det arbetslandets nationella regler som således träder i kraft för rätten till en socialförsäkringsförmån. Den nationella utformningen av de olika socialförsäkringsförmånerna kan dock variera mellan länderna. EU-lagstiftningen innebär inte att förmånerna alltid är desamma, den reglerar endast att den försäkrade aldrig står utan socialförsäkringsskydd, och den förhindrar att densamme kan åtnjuta dubbla förmåner.
Eftersom det i första hand är Försäkringskassan som ska tillämpa förordning (EEG) nr 1408/71 finner jag för närvarande inte skäl att vidta några särskilda åtgärder.
Intressenter
Frågeställare
Besvarad av
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.