Småföretagares villkor vid facklig konflikt

Skriftlig fråga 2014/15:517 av Markus Wiechel (SD)

Frågan är besvarad

Händelser

Inlämnad
2015-05-08
Överlämnad
2015-05-11
Anmäld
2015-05-19
Svarsdatum
2015-05-20
Sista svarsdatum
2015-05-20

Skriftliga frågor

Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.

PDF

till Arbetsmarknadsminister Ylva Johansson (S)

 

 

För ungefär åtta år sedan uppstod en konflikt mellan en salladsbar i Göteborg och Hotell- och restaurangfacket då arbetsgivaren inte hade tecknat kollektivavtal. Det är dock oklart vad som egentligen ledde till att fackförbundet agerade mot den lilla restaurangen. Enligt uppgifter var villkoren för de anställda generellt sett bättre än de minimivillkor som omfattar personer som är anslutna till kollektivavtal, men det slutade ändå med att den lilla restaurangen försattes i blockad. Restaurangägaren stod emot och fick hjälp från allmänheten att fortsätta sin verksamhet, men detta besvarades med hot om sympatiåtgärder från Transportarbetareförbundet. Facken kunde alltså stoppa varor från att levereras för att på så sätt förstöra för företaget. Efter åtta veckors blockad orkade inte ägaren längre, vilket ledde till att restaurangen såldes.

I dag kan vi se en annan konflikt. Livsmedelsarbetareförbundet har drivit en förhållandevis uppmärksammad blockad mot ett litet företag i Linköping. De nuvarande ägarna tog över företaget för mindre än ett år sedan, och de hade då inte råd att teckna kollektivavtal för den enda anställde som de tagit över från den föregående ägaren. Av ekonomiska skäl, som förstärktes då facket tvingade dem att teckna kollektivavtal, tvingades de även varsla den anställde.

Dessvärre slutade inte konflikten där, vilket bland annat nyhetssidan Nyheter idag har rapporterat om. Fackförbundet har, kanske av ren prestige, valt att gå vidare med ärendet och har lämnat in en stämningsansökan med kravet att det lilla företaget ska betala 650 000 kronor, varav 250 000 ska gå till det redan mycket mäktiga fackförbundet. Detta kommer självfallet att tvinga ägarna i konkurs, som dessvärre redan har enorma skulder på grund av att de på egen hand försökt förverkliga sina drömmar och på så sätt försörja sig själva. Utöver detta märkliga faktum har det framkommit oroande uppgifter om fackets arbetsmetoder, där strejkvakter är otrevliga och i vissa fall till och med uppfattas som hotfulla.

Mäktiga LO-förbund kan alltså använda sin makt för att driva hårt arbetande småföretagare i konkurs – företagare som inte sällan tillhör grupper på arbetsmarknaden som redan är utsatta men ändå lyckats försörja sig.

Den här sortens agerande gentemot småföretagare kan inte vara rimligt. Jag vill därför fråga arbetsmarknadsminister Ylva Johansson:

Vilka generella åtgärder avser ministern att vidta för att inte fler småföretagare ska drabbas av något liknande?

Svar på skriftlig fråga 2014/15:517 besvarad av Ylva Johansson (S), arbetsmarknadsminister

Dnr A2015/1525/ARM

Arbetsmarknadsdepartementet

Arbetsmarknadsministern

Till riksdagen

Svar på fråga 2014/15:517 av Markus Wiechel (SD) Småföretagares villkor vid facklig konflikt

Markus Wiechel har bl.a. mot bakgrund av att Livsmedelsarbetare-förbundet vidtagit stridsåtgärder mot ett företag i Linköping frågat mig vilka generella åtgärder jag avser vidta för att inte fler småföretagare ska drabbas av något liknande.

Den svenska arbetsmarknadsmodellen bygger på att arbetsmarknadens parter reglerar villkoren på arbetsmarknaden genom överenskommelser om löne- och anställningsvillkor. Enligt den svenska arbetsmarknads-modellen har arbetsmarknadens parter en vidsträckt rätt att vidta stridsåtgärder.

Jag anser att anställda på alla arbetsplatser ska ha rätt till goda arbetsvillkor. Regeringen värnar den svenska arbetsmarknadsmodellen, inklusive rätten att vidta stridsåtgärder, och har inte för avsikt att vidta några åtgärder.

Stockholm den 20 maj 2015

Ylva Johansson

Intressenter

Skriftliga frågor

Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.