Jobbavdrag

Skriftlig fråga 2006/07:303 av Omanovic, Jasenko (s)

den 7 december

Fråga

2006/07:303 Jobbavdrag

av Jasenko Omanovic (s)

till finansminister Anders Borg (m)

Arbetsmarknaden ska vara tillgänglig för alla medborgare i arbetsför ålder. Diskriminering av arbetstagare och ‑sökande på grund av ålder, kön, funktionshinder samt religion och etniskt ursprung är inte tillåtet på den svenska arbetsmarknaden.

Regeringen föreslår en del åtgärder för att stimulera arbetstagare som har uppnått pensionsålder att fortsätta arbeta ytterligare upp till två år. Detta i sig kan vara positivt med tanke på den demografiska strukturen i samhället. Dessa åtgärder riktar sig till en speciell målgrupp. De som är friska, vill och kan arbeta efter att de har fyllt 65 år ska kunna fortsätta göra det med stöd av jobbavdraget.

En person som däremot har nedsatt arbetsförmåga och är berättigad till lönebidrag kan i praktiken inte fortsätta arbeta efter att personen har fyllt 65 år. Lönebidrag kan beviljas till personer som har fyllt 65 år enbart om det föreligger särskilda arbetsmarknadsskäl.

Förtidspensionärer är ytterligare en grupp som får det sämre med de reformer som regeringen nu vill genomföra genom att sänka ålderspensionen för förtidspensioner. Det handlar om personer som slitit ut sig i arbetslivet, oftast i arbeten med dålig arbetsmiljö. De förändringar som nu föreslås favoriserar utvalda personer i en grupp av befolkningen, därför kan det förslaget vara diskriminerande.

Vad avser ministern att göra för att likställa lönebidragstagare och förtidspensionärer med andra grupper vad gäller jobbavdraget så att ingen ska behöva uppleva att den diskrimineras?