Till innehåll på sidan
Sveriges Riksdags logotyp, tillbaka till startsidan

jämställdhet, kvinnor och försvaret

Skriftlig fråga 2003/04:1186 av de Pourbaix-Lundin, Marietta (m)

Frågan är besvarad

Händelser

Anmäld
2004-05-11
Inlämnad
2004-05-11
Besvarad
2004-05-19
Svar anmält
2004-05-19

Skriftliga frågor

Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.

den 11 maj

Fråga 2003/04:1186

 av Marietta de Pourbaix-Lundin (m) till försvarsminister Leni Björklund om jämställdhet, kvinnor och försvaret

På frågestunden den 29 april frågade jag jämställdhetsminister Mona Sahlin vad regeringen tänker göra för att regeringens tal om fler kvinnor i försvaret inte bara ska bli vackra ord utan också förverkligas. Som bakgrund till min fråga tog jag upp att all intagning till yrkesofficersutbildningen stoppas nu i höst på grund av besparingarna inom försvaret. Jag vet att många flickor som frivilligt gjort lumpen med målet att bli yrkesofficerare nu ställs utanför yrkesofficersutbildningen genom den stoppade intagningen.

I sitt svar lovade Mona Sahlin att genast gå till försvarsministern för att sedan återkomma med ett seriöst svar på frågan om den stoppade intagningen.

Jag vill nu fråga om analysen av jämställdhetseffekterna av intagningsstoppet i höst kommer att föranleda någon åtgärd från försvarsministerns sida beträffande yrkesofficersutbildningen.

Svar på skriftlig fråga 2003/04:1186 besvarad av Leni Björklund

den 19 maj

Svar på fråga 2003/04:1186 om jämställdhet, kvinnor och försvaret

Försvarsminister Leni Björklund

Marietta de Pourbaix-Lundin har frågat mig om analysen av jämställdhetseffekterna av intagningsstoppet i höst kommer att föranleda någon åtgärd från min sida beträffande yrkesofficersutbildningen.

Regeringen redovisade i proposition 2001/02:10 Fortsatt förnyelse av totalförsvaret en tydlig ambition att påtagligt öka andelen kvinnliga officerare genom tydliga och successivt ökande rekryteringsmål. Försvarsmakten har därefter redovisat mål för rekryteringen och vidtagit åtgärder för att öka andelen kvinnor på yrkesofficersprogrammet, bland annat genom positiv särbehandling.

Samtidigt har arbetet med kommande försvarsbeslut visat att åtgärder måste vidtas för att Försvarsmaktens personalförsörjning ska komma i balans. Försvarsutskottet konstaterade exempelvis i sitt betänkande 2003/04:FöU3 att det synes som "personalkostnaderna har fått en sådan omfattning att det går ut över den verksamhet som skall bedrivas i Försvarsmakten". De åtgärder som kan komma att vidtas för att uppnå en bättre balans är såväl rekryteringsstopp som avveckling av personal. Jag delar den farhåga som uttrycktes vid frågestunden den 29 april 2004 om att uppsägningar kommer att drabba många unga inom försvaret och då inte minst kvinnor inom officersyrket. På samma sätt kommer höstens rekryteringsstopp att få negativa konsekvenser för de ungdomar, inte minst kvinnor, som önskar utbilda sig till officerare.

Vid de förbandsbesök jag genomför brukar jag därför uppmana både förbandsledning och förtroendevalda bland de värnpliktiga att tänka över hur intresse och kontakter kan bibehållas med exempelvis de kvinnor som visat intresse för yrket. Jag kan också försäkra dig om att regeringens krav på en ökad andel kvinnor vid våra militärhögskolor vid framtida officersutbildning kvarstår och blir allt viktigare under kommande försvarsbeslutsperiod.

Intressenter

Skriftliga frågor

Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.