Anställningsvillkoren inom public service

Skriftlig fråga 2006/07:1343 av Berg, Marianne (v)

den 8 juni

Fråga

2006/07:1343 Anställningsvillkoren inom public service

av Marianne Berg (v)

till kulturminister Lena Adelsohn Liljeroth (m)

De statliga public service-företagen har i dag satt i system att minimera antalet fast anställda medarbetare. I stället tvingar man anställda att godta kortare, osäkra, anställningsvillkor. Detta innebär inte bara personliga problem för de enskilt drabbade, utan på sikt innebär det att man får lydiga anställda som inte törs ifrågasätta det egna företaget. Det är av vikt att anställda, journalister och även andra, törs granska sina egna förhållanden. Det finns risk för ett utarmat utbud om så ej är fallet.

Det finns en god tradition i Sverige att staten som ägare ska hålla sig borta från programinnehållet i public service. Det är önskvärt att alla politiska krafter följer det. Men samtidigt har staten ett ansvar som ägare att genom direktiv ge instruktioner om hur man önskar att företaget ska skötas.

Jag vill med denna bakgrund fråga kulturminister Lena Adelsohn Liljeroth:

Vilka åtgärder avser ministern att vidta för att Sveriges Radio och SVT ska återgå till att erbjuda sina medarbetare trygga anställningsförhållanden?