Åldersdiskriminering på arbetsmarknaden
Skriftlig fråga 2009/10:166 av Nordén, Marie (s)
Frågan är besvarad
Händelser
- Inlämnad
- 2009-11-09
- Anmäld
- 2009-11-10
- Besvarad
- 2009-11-18
- Svar anmält
- 2009-11-18
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.
den 9 november
Fråga
2009/10:166 Åldersdiskriminering på arbetsmarknaden
av Marie Nordén (s)
till arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin (m)
Personer med funktionsnedsättning har inte rätt till arbetshjälpmedel och lönebidrag om de arbetar efter 65 års ålder. Detta trots att den diskrimineringslag som gäller från den 1 januari 2009 förbjuder diskriminering på grund av ålder på arbetsmarknaden.
Dessutom är det ett brott mot FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning som Sverige ratificerat. I artikel 27 Arbete och sysselsättning slås fast att: ”konventionsstaterna ska … a) förbjuda diskriminering på grund av funktionsnedsättning med avseende på alla frågor som gäller alla former av yrkesverksamhet”
Avser arbetsmarknadsministern att ändra gällande förordningar om arbetshjälpmedel och lönebidrag så att funktionshindrade kan fortsätta att arbeta efter 65 års ålder?
Svar på skriftlig fråga 2009/10:166 besvarad av Arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin
Svar på fråga
2009/10:166 Åldersdiskriminering på arbetsmarknaden
Arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin
Marie Nordén har frågat mig om jag avser att ändra gällande förordningar om arbetshjälpmedel och lönebidrag så att funktionshindrade kan fortsätta att arbeta efter 65 års ålder.
Det övergripande målet för arbetsmarknadspolitiken är att bryta utanförskapet för de personer som står längst från arbetsmarknaden och att de arbetsmarknadspolitiska resurserna i första hand ska riktas till dessa arbetssökande. Enligt regeringens mening tillhör normalt inte personer över 65 år denna grupp.
Jag vill samtidigt betona att de nuvarande reglerna för lönebidrag och arbetshjälpmedel inte utesluter att det i det enskilda fallet finns möjlighet att lämna lönebidrag och stöd till hjälpmedel på arbetsplatsen. För den som har en anställning med lönebidrag kan Arbetsförmedlingen ge stöd till hjälpmedel så länge lönesubventionen lämnas. Men med tanke på att den som fyllt 65 år har sin försörjning tryggad genom garantipension är en anvisning dock inte generellt sett motiverad.
Intressenter
Frågeställare
Besvarad av
Skriftliga frågor
Riksdagens ledamöter kan kontrollera regeringen genom att ställa skriftliga frågor till ministrarna. Ministrarna besvarar frågorna skriftligt.