Vidareutbildning i ergonomi för arbetsterapeuter

Motion 1986/87:Ub562 Margitta Edgren (fp)

Observera att dokumentet är inskannat och fel kan förekomma.

Motion till riksdagen

1986/87: Ub562

Margitta Edgren (fp)

Vidareutbildning i ergonomi för arbetsterapeuter

Arbete inom företagshälsovård (FHV), rehabilitering och hjälpmedelsverksamhet
kräver goda kunskaper i bl. a. ergonomi. Det var en uttalad ambition
i propositionen om företagshälsovården att jämsides med utbyggnaden också
hävda de kvalitativa aspekterna. Detta främst genom adekvat vidareutbildning
för personalkategorier nu verksamma inom företagshälsovården,
sjukgymnaster, skyddsingenjörer och sjuksköterskor.

Utbildning för verksamhet inom företagshälsovården har utretts inom
UHÄ och bereds för närvarande i regeringskansliet.

Våren 1987 genomförs en kurs i tillämpad ergonomi av institutionen för
tillämpad arbetsteknik i Landskrona. Kommunala vårdhögskolan i Lund gav
1981 en enstaka kurs i ergonomi för arbetsterapeuter på 20 poäng. Sedan dess
har inget erbjudits arbetsterapeuterna. Det finns med andra ord få möjligheter
för en arbetsterapeut att fördjupa sina kunskaper i ergonomi efter
grundutbildningen. Arbetsterapeuter inom primärvård, hjälpmedelsverksamhet
och habilitering har stora behov av ergonomiska kunskaper i sitt
arbete. Det handlar om arbetsplatsanpassningar, information till handikappade
barns föräldrar, produktutveckling och anpassning av hjälpmedel.

Arbetsterapeuter saknas i dag nästan helt på ergonomtjänsterna inom
företagshälsovården. I propositionen om företagshälsovården betonar statsrådet
”vikten av att verksamheten präglas av en helhetssyn på människan i
arbetsmiljön”. Arbetsterapeutens grundutbildning ger en kombination av
medicinskt, tekniskt och psykosocialt kunnande, som används i förebyggande,
behandlande och rehabiliterande syften. Inom dessa områden syftar
arbetsterapeutens insatser till att utreda arbetsförmågan och förbereda
återgång till arbete.

Anledningarna till att arbetsterapeuterna inte finns inom FHV är flera.
Man har av tradition bara anställt vissa personalkategorier inom FHV.
Arbetsterapeuterna var en liten och okänd grupp under den tid företagshälsovården
etablerades. Företagshälsovården erbjuder i dag en av mycket få
möjligheter till arbete utanför den offentliga sektorn. Avsaknaden av
vidareutbildning för verksamhet inom FHV är en viktig anledning till att
arbetsterapeuterna hittills varit en oprövad resurs inom företagshälsovården.

15

Hemställan

Mot bakgrund av det anförda hemställs

att riksdagen hos regeringen begär att UHÄ får i uppdrag att
redovisa förslag till hur behovet av vidareutbildning i ergonomi för
arbetsterapeuter skall kunna tillgodoses.

Stockholm den 25 januari 1987

Margitta Edgren (fp)

Mot. 1986/87
Ub562

16