Förslag till Europaparlamentets och rådets direktiv om stärkt tillämpning av principen om lika lön för kvinnor och män för lika eller likvärdigt arbete tack vare insyn i lönesättningen och efterlevnadsmekanismer

EU-dokument COM(2021) 93

Avsändare: Europeiska kommissionen
Ärende i EU: 2021/0050(COD)
Mottagare: Arbetsmarknadsutskottet
Ärendetyp: Subsidiaritetskontroll
Start: EU-dokument är inlämnad

Inlämning:: 2021-03-04
Bordläggning:: 2021-03-10
Hänvisning:: 2021-03-11
Beslut kammaren:: 2021-04-28
Tidsfrist:: 2021-05-05

EU-initiativ

EU-initiativ är dokument från EU-kommissionen, så kallade COM-dokument. COM-dokument kan till exempel vara förslag till ny eller ändrad lagstiftning, policydokument eller rapporter. Dokumenten kan ligga till grund för till exempel regeringens fakta-pm om EU-förslag eller utskottens utlåtanden.

PDF

Webbsida

EUROPEISKA
KOMMISSIONEN
Bryssel den 4.3.2021
COM(2021) 93 final
2021/0050 (COD)
Förslag till
EUROPAPARLAMENTETS OCH RÅDETS DIREKTIV
om stärkt tillämpning av principen om lika lön för kvinnor och män för lika eller likvärdigt arbete tack vare insyn i lönesättningen och efterlevnadsmekanismer
{SEC(2021) 101 final} - {SWD(2021) 41 final} - {SWD(2021) 42 final}
SV
SV
MOTIVERING
1.
BAKGRUND TILL FÖRSLAGET
Skäl till förslaget
Rätt till lika lön för kvinnor och män som utför lika eller likvärdigt arbete är en av EU:s grundläggande principer som stadfästs i Romfördraget. Kravet på att säkerställa lika lön fastställs i direktiv 2006/54/EG (nedan kallat
det omarbetade direktivet
, som år 2014 kompletterades med kommissionens rekommendation om insyn i lönesättningen

Visa hela dokumentet